Что вычеркнуть из резюме прямо сейчас

2 сентября 2026

Резюме почти всегда короче в лучшую сторону. Ниже четыре места, где текст занимает строки и не работает, - и одно, где вычеркивание, наоборот, вредит.

Оценочные прилагательные о себе

"Ответственный", "мотивированный", "нацеленный на результат", "очень эффективно выстроил". Проблема не в том, что это неправда, а в том, что это утверждение о себе без доказательства - его пишут все, включая тех, к кому оно не относится.

Работает обратное: качество должно быть видно из описания опыта. Человек, у которого в достижениях стоят сроки, цифры и доведенные до конца истории, читается как ответственный, не написав этого слова ни разу.

Софт-клише в блоке навыков

"Работа в команде", "стрессоустойчивость", "коммуникабельность" в разделе навыков не значат ничего и вытесняют оттуда конкретику. В навыках должны стоять твердые вещи: системы, инструменты, методики, виды документов - семь-десять штук, отобранных по вакансиям, на которые вы целитесь.

Про этот блок был отдельный разбор: чаще всего он оказывается беднее описания опыта, лежащего ниже.

Блок "рекомендации"

Строка "рекомендации предоставлю по требованию" не сообщает ничего: это и так очевидно. Полный список контактов бывших руководителей в резюме - хуже: вы отдаете чужие телефоны неизвестно кому. Контакты спросят на этапе проверки, и тогда вы их и дадите - с согласия самих людей, спросив заранее.

Служебные поля из шаблонов

Семейное положение, готовность к переезду при отсутствии такой готовности, полный домашний адрес, номер паспорта. Первое не влияет на решение, последнее - лишние персональные данные в документе, который вы рассылаете десяткам незнакомых людей.

Чего вычеркивать нельзя

Старый и нерелевантный опыт. Соблазн убрать его целиком понятен - он не про вашу нынешнюю роль, - но на его месте образуется дыра в хронологии, а пустое место в таймлайне читается плохо.

Правильный ход - сжать: одна строка на позицию, годы, компания, должность, без описания. Хронология цела, места занято минимум.

Это блог CV-сервиса: разбираю резюме и пишу о том, как их читают на той стороне. Нужен разбор вашего - начните с бесплатной диагностики.